公務員事務局向法定組織簡介五年規劃

公務員事務局局長楊何蓓茵今日（21日）向六個諮詢及法定組織委員簡介《香港第一個五年規劃》及《施政報告》，強調未來五年將是各項改革措施的推進和鞏固期，並攜手克服新挑戰。

公務員事務局今日（21日）舉行簡介會，向轄下六個諮詢及法定組織委員介紹《香港第一個五年規劃》及新一份《施政報告》的內容。局長楊何蓓茵在會上表示，《五年規劃》為公務員體制發展訂下明確方向，旨在提升公共治理能力。

楊何蓓茵指出，過去四年當局已推出多項完善公務員制度的改革措施，未來五年將是這些措施的推進期和鞏固期，會深化各項措施的落實。她續稱，面對世界變局、國家發展及科技進步，可以預見未來會出現新挑戰，當局會與各委員齊心克服。

她強調，諮詢及法定組織是公共行政重要一環，在協助政府制訂政策方針和執行職能方面擔當重要角色，期望與各委員攜手貫徹落實《五年規劃》藍圖。

出席今日簡介會的委員來自六個公務員事務局相關組織，包括公務員敍用委員會、公務員培訓諮詢委員會、公務員薪俸及服務條件常務委員會、首長級薪俸及服務條件常務委員會、紀律人員薪俸及服務條件常務委員會，以及離職公務員就業申請諮詢委員會。